SUJET : Rémunération


Événements Les Affaires | En Coulisses

Rémunération globale : un plan de communication qui frappe fort

09/03/2020

BLOGUE. Au-delà des courriels et de l’Intranet, comment communiquer avec les employés à propos du programme d’avantages

Olivier Schmouker | En tête

Mesdames, combien gagnez-vous moins que les hommes? 24%!

05/03/2020

BLOGUE. Un écart de rémunération considérable, que les employeurs gagneraient à vite atténuer, selon une étude.
logo

Une rémunération globale en recul pour le patron de la Banque TD

02/03/2020  | La Presse Canadienne

La paye totale de Bharat Masrani s’est ainsi établie à 12,6 M$ l’an dernier. Elle avait atteint 15,3 M$ en 2018.

Olivier Schmouker | Espressonomie

Bientôt un salaire minimum pour tous les stagiaires au Québec?

11/11/2019

CHRONIQUE. 2 stagiaires sur 3 se retrouvent contraints de vivre sous le seuil de la pauvreté!

Olivier Schmouker | En tête

Employeurs, êtes-vous prêts à aller au-delà du salaire?

08/11/2019

BLOGUE. Votre refus de négocier autre chose que le salaire vous fait rater les meilleurs talents, selon une étude...
logo

Combien coûte une étoile?

Édition du 05 Octobre 2019  | Simon Lord

Vos employés étoiles - ceux qui sont les plus performants - sont pour votre entreprise une vraie mine d'or. ...

logo

PME: capitalisez sur vos forces pour attirer les talents

Édition du 24 Août 2019  | Simon Lord

La concurrence est forte pour trouver un bon candidat. À une époque où le salaire perd de son pouvoir persuasif, le ...

Jean-Paul Gagné | Droit au but

Revoir la rémunération des hauts dirigeants de l'État québécois

Édition du 15 Juin 2019

CHRONIQUE. Sans surprise, la vérificatrice générale (VG) du Québec, Guylaine Leclerc, vient ...
logo

Diriger est plus payant pour les hommes

Édition du 15 Juin 2019  | Siham Lebiad

Une étude publiée par l'Institut de la statistique du Québec (ISQ) montre que les femmes gestionnaires gagnent en ...

Olivier Schmouker | En tête

Au Canada, les hommes gagnent 26% plus que les femmes!

20/03/2019

BLOGUE. Le pire, c'est qu'ils n'en ont même pas conscience. Pas plus que les cadres, selon une étude Léger-ADP.